 - https://sketch.com --%3E%3Ctitle%3ECombined Shape%3C/title%3E%3Cdesc%3ECreated with Sketch.%3C/desc%3E%3Cg id='Symbols' stroke='none' stroke-width='1' fill='none' fill-rule='evenodd'%3E%3Cg id='Logo-USG-/-Light' transform='translate(0.000000, -5.000000)' fill='%230A0B09' fill-rule='nonzero'%3E%3Cg id='Group' transform='translate(0.000000, 5.000000)'%3E%3Cpath d='M10.396,7.619 C11.298,7.619 12.174,8.076 12.536,8.804 L12.536,8.804 L15.555,14.88 C15.849,15.47 16.291,15.891 16.662,16.005 C17.403,16.23 18.054,16.74 18.427,17.49 C19.149,18.942 18.557,20.705 17.104,21.426 C15.652,22.148 13.89,21.556 13.169,20.104 C12.795,19.354 12.784,18.527 13.051,17.797 C13.185,17.434 13.117,16.829 12.824,16.239 L12.824,16.239 L11.11,12.791 C10.977,12.523 10.712,12.335 10.396,12.335 C10.08,12.335 9.813,12.523 9.681,12.791 L9.681,12.791 L7.967,16.239 C7.674,16.829 7.606,17.434 7.74,17.797 C8.007,18.527 7.995,19.354 7.623,20.104 C6.901,21.556 5.138,22.148 3.686,21.426 C2.234,20.705 1.642,18.942 2.364,17.49 C2.736,16.74 3.388,16.23 4.129,16.005 C4.501,15.891 4.942,15.47 5.235,14.88 L5.235,14.88 L8.254,8.804 C8.617,8.076 9.493,7.619 10.396,7.619 Z M2.54,5.543 C3.942,5.543 5.079,6.68 5.079,8.083 C5.079,9.485 3.942,10.623 2.54,10.623 C1.137,10.623 0,9.485 0,8.083 C0,6.68 1.137,5.543 2.54,5.543 Z M18.252,5.543 C19.654,5.543 20.791,6.68 20.791,8.083 C20.791,9.485 19.654,10.623 18.252,10.623 C16.848,10.623 15.712,9.485 15.712,8.083 C15.712,6.68 16.848,5.543 18.252,5.543 Z M10.395,-4.47641924e-13 C11.798,-4.47641924e-13 12.934,1.136 12.934,2.54 C12.934,3.942 11.798,5.08 10.395,5.08 C8.993,5.08 7.856,3.942 7.856,2.54 C7.856,1.136 8.993,-4.47641924e-13 10.395,-4.47641924e-13 Z' id='Combined-Shape'%3E%3C/path%3E%3C/g%3E%3C/g%3E%3C/g%3E%3C/svg%3E)
Freelance senior recruiter met ervaring binnen de spoorwegsector
Description de fonction
USG Professionals is op zoek naar een Senior Recruiter met ervaring binnen de spoorwegsector voor een tijdelijke opdracht van 9 maart 2026 tot en met 31 augustus 2026, aan 80% tewerkstelling in Brussel.
Als Senior Recruiter ben je verantwoordelijk voor het volledige rekruteringsproces en draag je actief bij aan de verdere professionalisering van recruitment en employer branding binnen de organisatie.
Jouw verantwoordelijkheden
- Je beheert het volledige rekruteringsproces: van vacaturepublicatie tot finale selectie
- Je ontwikkelt en implementeert creatieve en doelgerichte rekruteringscampagnes via diverse kanalen (social media, jobboards, gespecialiseerde websites, jobbeurzen, jobdays, scholen, …)
- Je evalueert rekruteringskanalen en bouwt gerichte partnerships uit
- Je werkt nauw samen met interne en externe communicatiediensten om employer branding te versterken
- Je volgt trends en evoluties binnen recruitment op de voet en vertaalt deze naar concrete acties
- Je treedt op als ambassadeur en brengt de cultuur, waarden en doelstellingen enthousiast over aan kandidaten
- Je bouwt en onderhoudt een actieve kandidatenpool
- Je werkt mee aan rekruteringsprojecten en stelt verbeteringen voor die de efficiëntie van het recruitmentproces verhogen
Profil
- Minstens 15 jaar senior ervaring in recruitment, inclusief expertise in de spoorwegsector
- Bacheloropleiding in HR, marketing, communicatie of een gelijkaardige richting
- Sterke kennis van moderne rekruteringstechnieken en digital recruitment tools
- Aantoonbare ervaring met SuccessFactors
- Commercieel ingesteld, businessgericht en resultaatgedreven
- Zeer sterke communicatieve vaardigheden en bewezen talent in stakeholder- en relatiebeheer
- Zelfstandig, flexibel en vlot inzetbaar in een veranderende context
- Creatief, oplossingsgericht en gedreven door continue verbetering
- Grote affiniteit met duurzaamheid, verantwoordelijkheid en toekomstgericht werken
- Zeer goede kennis van Nederlands of Frans, met een goede beheersing van Engels
Offre
- Tijdelijke opdracht van 9 maart tot 31 augustus 2026, 80% in Brussel
- Senior rol met veel autonomie en impact in het volledige rekruteringsproces
- Werk binnen een innovatieve en maatschappelijk relevante sector
- Afwisselende en uitdagende functie met ruimte voor verbetering en initiatief
Information
USG Professionals focust zich op projectsourcing, interim management en werving & selectie, binnen de expertises ICT, HR, Legal, Finance, Facility, Engineering en Science.
Wij kiezen als bedrijf voor een authentieke en inclusieve aanpak waar jij als professional de ruimte krijgt om ownership te nemen alsook je comfortabel en gelukkig te voelen in job.
Wij streven ernaar een future proof organisatie te zijn dankzij innovatieve tools zoals USG EASY, unieke opleidingstrajecten zoals ‘Start 2 Freelance’ en via knowledge sharing op ons podcast kanaal en innovation meetups.
Download de USG EASY app, solliciteer in 1 klik en volg je sollicitatieproces stap voor stap!